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1 DSC 0304Martes 17 de enero de 2017.-
El acuerdo logrado fue entre el Sindicato de Empleados y Obreros Vitivinícolas Argentinos y las empresas del sector. Se logró también mejoras en las condiciones laborales y se fijó el  precio del tacho de uva en $13,08 de bolsillo para los trabajadores.

El Sindicato de Empleados y Obreros Vitivinícolas (SOEVA) y las empresas del sector, rubricaron en la Secretaría de Trabajo de la provincia de Salta el convenio que fija los salarios para la vendimia 2017.

Se acordó el precio del tacho de uva o gamela tinta y las variedades de uva blanca chardonnay y chenin, en $13,08 de bolsillo.

Sobre el monto fijado, se agregaron las vacaciones proporcionales  (un día por cada veinte días trabajados) y el SAC proporcional, que se abonará conforme lo indica la Ley 20.744.

También se acordaron condiciones laborales como la modalidad de ejecución de la cosecha por parte de los trabajadores. Para la patronal se fijaron obligaciones como la provisión de las herramientas necesarias que posibiliten optimizar la tarea de los trabajadores.

El ministro de Trabajo, Eduardo Costello felicitó a la entidad sindical y a la patronal, destacando la voluntad de optar por el diálogo como herramienta en las negociaciones colectivas.

Estuvieron presentes el secretario de Trabajo Ramiro Chavez, el subsecretario de Fiscalización Alfredo Batule, el secretario general y adjunto de SOEVA Nelson López, Dardo Chaile y Ramiro Liendro, en carácter de  apoderado de Bodegas Salta A.C. Marcos Patrón juntamente con los Sres. Maximiliano Lester y Esteban Soler en representación de bodegas que conforman BODEGAS DE SALTA A.C.

Martes 17 de enero de 2017.-

Con la mediación de Trabajo el sector Vitivinícola acordó salarios para la campaña 2017

El acuerdo logrado fue entre el Sindicato de Empleados y Obreros Vitivinícolas Argentinos y las empresas del sector. Se logró también mejoras en las condiciones laborales y se fijó el  precio del tacho de uva en $13,08 de bolsillo para los trabajadores.

El Sindicato de Empleados y Obreros Vitivinícolas (SOEVA) y las empresas del sector, rubricaron en la Secretaría de Trabajo de la provincia de Salta el convenio que fija los salarios para la vendimia 2017.

Se acordó el precio del tacho de uva o gamela tinta y las variedades de uva blanca chardonnay y chenin, en $13,08 de bolsillo.

Sobre el monto fijado, se agregaron las vacaciones proporcionales  (un día por cada veinte días trabajados) y el SAC proporcional, que se abonará conforme lo indica la Ley 20.744.

También se acordaron condiciones laborales como la modalidad de ejecución de la cosecha por parte de los trabajadores. Para la patronal se fijaron obligaciones como la provisión de las herramientas necesarias que posibiliten optimizar la tarea de los trabajadores.

El ministro de Trabajo, Eduardo Costello felicitó a la entidad sindical y a la patronal, destacando la voluntad de optar por el diálogo como herramienta en las negociaciones colectivas.

Estuvieron presentes el secretario de Trabajo Ramiro Chavez, el subsecretario de Fiscalización Alfredo Batule, el secretario general y adjunto de SOEVA Nelson López, Dardo Chaile y Ramiro Liendro, en carácter de  apoderado de Bodegas Salta A.C. Marcos Patrón juntamente con los Sres. Maximiliano Lester y Esteban Soler en representación de bodegas que conforman BODEGAS DE SALTA A.C.